独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

感謝

【日々の積み重ね】

成功できない人達は、一発逆転ホームランを狙おうとします。

それに対して、成功する人達は、日々コツコツと努力を積み重ねています。

努力もしないで、楽して一発当てようと考えるから、詐欺師達のカモになるのです。

50万円、100万円と出せば簡単な作業を繰り返すだけで、直ぐに出したお金は回収出来ると言われて、お金を出して、騙されたと騒ぐのです。

これを詐欺で立証するのが非常に難しいのが、簡単な作業すらやらないからです。

過去に私の知人Aが70万円で情報商材を売り、それを買った知人Bがいました。

ポチッとお願いします↓

感謝

 買った側のBが騙されたからお金を取り返してくれないかと、私に泣き付いてきました。

そこで私はAにお金を返すようにお願いし、私の顔を立てて返してくれました。

その時にBが行った作業や、サイトを開いた日時が分かる管理画面を見せてくれたのですが、初めの1週間だけしかログインしていなく、その1週間もほとんど作業は行っていませんでした。

今でもAは第一線で稼いでいますが、Bは消えて居なくなっています。

Bは私にお礼すら言いに来ないような人間ですから、消えて当然と言えば当然です。

あなたも、本気で成功したいののらば、楽して稼ごうなんて甘い考えを捨てて、日々コツコツと努力を積み重ねて下さい。

努力は、必ず実る。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝

独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です

感謝

【問題はあなたに有り】

飲食店オーナーが、こんな事で嘆いていました。

会長聞いて下さいよ、スタッフＡに当日の来店人数・売上・カード合計を袋に書くように言っても、書いてないんですよね。

普通でしょ。

えー、◯◯するようにＢ君に伝えてと言った事すら伝えてないんですよ。

そんなもんでしょ。

えー腹立ちませんか？幼稚園の子供でも出来ますよね。

出来るね。

でしょ、そんな簡単な事も出来ないんですよ、最悪のスタッフでしょ。

最悪なのは、あなたの方でしょ。

えー何でですか？幼稚園の子供でも出来る簡単な事を指示しているだけだから、最悪なのはスタッフＡの方でしょ。

イヤイヤ、幼稚園の子供でも出来る内容を指示して、やらせる事が出来ないあなたが問題でしょ・・・

ポチッとお願いします↓

感謝

あなたは、この会話をどう感じますか？

そんな簡単な事も出来ない部下を無能と見下しますか？

そんな簡単な事すら、やらせる事が出来ない自分自身を無能と考えますか？

ここが組織作りに成功するかの分かれ道です。

相手を見下すのは簡単な事です。

しかし、そこから得るものは何も有りません。

スタッフはあなたの能力と同等ではないのです。

あなたが望む仕事をどうやったら、出来るようになるのか？

ココを考え指示を出すのが、成功する上司です。

部下を生かすも殺すも、あなた次第です。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝

独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

感謝

【自己満足】

あるセミナーで、自己紹介の時間が有りました。

今日は1人20秒程度で、仕事ではなく夢を話して下さい、と主催者が言いました。

それにも関わらず、1番に自己紹介した人は、自身の仕事自慢に宣伝を5分以上していました。

その彼は、セミナーが始まって講師が話しだしても、ちょくちょく講師の話しに口を出していました。

極め付けは、講師の話しが終わったら、勝手に前に出て来て講師さながらに話しを始めたのです。

主催者がたまりかねて制止しても、気にもせず話し続けていました。

典型的なダメ経営者の見本です。

ポチッとお願いします↓

感謝

 私も昔は彼のように望まれてもいないのに、出しゃばって話していました。

経営者になり、人前で話すのが好きになった頃は要注意です。

ついつい話し過ぎてしまうので、自身が思う以上意識して話す事を控えて下さい。

それをやって行かないと、年配者になり他人の話しを聞かない上、全然面白くもない話しを長々とする最悪の経営者になってしまいます。

誰もあなたの話しなど、望んでいません。

本気で成功を望むなら、話す事より聞く事に力を注いで下さい。

成功者を目指すなら、傾聴です。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝