成功の目的が何なのか?ココが成功出来るかの別れ道
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。
【大志】
カーリング女子オリンピック出場決定おめでとうございます。
まだ1度もオリンピックに行った事のない吉村選手をオリンピックに連れて行ってあげたいと、他の選手がずっと周りに行っていたそうてす。
これこそが成功するマインドなんです。
成功を目指す殆どの人は、私利私欲の為なんです。
だから、ちょっと壁にぶつかると心が折れて、諦めてしまいます。
ところが、誰かの為に成し遂げたいとなれば、目の前に次々と現れる壁で心が折れている場合じゃないから、乗り越えて行けるのです。
誰かの為だからあなた自身が強くなり、成功し続けられるのです。
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ですから、あなたも成功したければ、自身の為ではなく、誰かの為と言う大志を持って下さい。
感謝(株)の川畑会長は、世界中の子供達に幸せを届けるボランティア活動をする為に稼ぎ続けています。
私自身、NPO法人スマイルfor Japanの理事長として14年間、子供達の笑顔と動物達の幸せの為の活動を続ける為に稼ぎ続ける必要を感じています。
今年の夏は東北の子供達50名を大阪万博に招待しました。
その時も、川畑会長からの100万円の寄付を頂きました。
あなたも誰かの為や、地球の為にと言うような大志を持って下さい。
その大志実現の為に、本気で仕事に打ち込むから成功出来るのです。
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リップサービスはしない事です。
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【責任ある発言】
ある会社の社員がこんな話をしていました。
社長が、今月の売上が◯◯◯万円行ったら、寿司屋に連れて行ってくれると言ったそうです。
彼は達成の為に、毎日夜遅くまで頑張ったそうです。
そして、無事に達成。
しかし、達成したのに寿司屋の話が一切出ないと不満を言っていました。
これって結構ある話なんです。
小さな会社の社長は社員と距離が近い分、日常の会話の中で少しでも社員をやる気にしたい・社員に喜んでもらいたいと言う気持ちから、前記のような事を言うのです。
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言った側の社長は、飲んでる席や雑談の中で話した事なので覚えてなく、言われた側は楽しみにしてるので覚えているのです。
その結果社長は、ほら吹きになり、社員からの信頼を失う訳です。
ここで最大の問題は、言った事を社長自身が覚えていない事です。
社員の方から寿司屋はいつですか?と言われれば、喜んで連れて行くのでしょうが、言える社員は少ないはずです。
ですから、成功を継続させたいのなら、リップサービスはしないことです。
するなら、必ず忘れないようにメモなどに残すようにして下さい。
有言実行、言動には、責任を持って下さい。
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成功への30%の法則
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【30%】
30%でイイんです。
ある無料の動画をみていると、この言葉が出て来ました。
多くの方々は完璧を求めるが為に、1歩踏み出せないのではないでしょうか。
成功の為には、とにかく行動する事が重要です。
と言うよりも、行動しなければ成功へ繋がって行かないのです。
だから成功したければ、とにかく行動です。
それは誰もがわかっているはずなのに、行動する前に完璧を求めるが為に1歩踏み出せず、現状から抜け出せないのです。
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あなたが本気で成功したいと願うのならば、完璧を求めるのではなく30%で良いと考え行動して下さい。
行動してから改善改善改善を繰り返し、完璧に近づけていけば良いだけです。
最も分かり易い成功事例で言えば、誰もが知っているウィンドウズです。
発売後に改善改善を繰り返し、発売から40年経った今でも、バージョンUPを続けています。
もし40年前にビルゲイツが完璧を求めて発売しなければ、今のコンピューターの普及はなかったのではないでしょうか?
あなたも何かのアイディアを持っていたり、セミナーや本でビビッと来ることがあったら、今すぐ行動して下さい。
成功は行動の先にしかないのです。
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