今は過去の延長線上です、成功したいなら今出来る最大限の行動を
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
『今は過去の延長線上』
何をやっても上手く行かないんです・・・
こんな言葉を、口にしていませんか?
だから、成功しないのです。
上手く行かない・・
何故ですか?
全て、あなたが、今まで生きてきた生き方の延長線上です。
誰の責任でも有りません。
今の人生を作ったのは、あなた自身です。
全ては自己責任です。
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億万長者になりたいと言い、九州から上京してきた塾生が居ました。
私の会社の寮に住ませて、仕事も紹介しました。
しかし、続かず会社を辞め、その後、当社で働いてもらったのですが、1週間持ちませんでした。
そして、自分自身で水素を広めて稼ぐと言い、毎日昼まで部屋でゴロゴロしていました。
それで成功出来ますか?
このままでは、彼がダメになるので、事務所を使って良いから、朝9時に出社して事務所で仕事をするように言いましたが、会社に来る事は有りませでした。
結局1年経たずに、九州に帰って行きました。
何故、そんな事になったのか?
誰でも分かるはずです。
彼自身の生き方の結果で、今に至った訳です。
もし今、あなたが、思うような成功を手に入れていないとしたら彼と同じなんです。
あなたが、目指す成功を手に入れたいなら、それに伴った行動をして下さい。
あなたの今の行動の結果が、あなたの未来を作るのです。
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信頼の基準、成功に信頼は不可欠
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【信頼の基準】
ビジネスを成功させたければ『信頼』は不可欠です。
信頼出来る人間か?否か?
何処で判断すれば良いのか?
私の中の一つ基準は『お金』です。
私の知る限り、お金に汚い人で、成功の継続をしている人は居ません。
経営者で、超ドケチで部下や下請け業者に出すお金をケチり、自分だけ豪遊している社長を何人も見て来ました。
ほぼ全員消えて行きました。
飲み屋でも、同じです。
どんなに美味しくても、明朗会計ではないお金に汚い経営者の店に行きますか?
会計時に嫌な思いをしたくないから、行かなくなるはずです。
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以前、週一回は最低でも行ってたお店があります。
10席位しかなく、食通が通うお店で、いつも満席でした。
その店が、いつの間にかガラガラになり、私も行かなくなりました。
何故?
料理が美味く、大将は無茶苦茶良い人でしたが、ある時から元銀座でホステスをしていた奥さんが店を手伝うようになり、明朗会計じゃなくなったのです。
あっという間に、お客様は離れ20年以上続いていた店は閉店しました。
要するに、お金に汚い人が、成功を継続する事はあり得ないって事です。
成功を継続したければ、お金にクリーンで居て下さい。
信頼を得る為に、誠実な経営を。
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素直に謝るから、成功者に可愛がられ、成功する
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
『素直に謝る』
人はミスする生き物です。
完璧な人間など居ません。
重要な事は、ミスした後、どう対処するか?です。
雇われタイプの典型は、自己保身です。
ミスを認めないどころか、自分を正当化しようとします。
その為なら、平気で嘘をつき、他人へ責任転換をします。
そんな事は、成功者であるあなた上司や、経営者はお見通しです。
だから、あなたは可愛がってもらえず、偉くもなれず、成功も出来ないのです。
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ある社長が、いつも連れている部下が居ます。
見るからに人の良さそうな感じですが、お世辞にも仕事が出来そうなタイプには見えません。
そこで、社長に聞いてみました。
何故、彼を可愛がっているのですか?と。
こいつはね、ミスした時に他の社員と違い、言い訳せず自分の非を素直に認めて、謝るんですよ。
ほとんどの社員は、ミスを指摘すると、言い訳して、ミスを認めようとしないのですが、こいつだけは違うので・・・
成功者は、あなたの事をお見通しなんです。
あなたも、本気で成功したいなら、ミスした時は保身に走らず、素直に認めて謝る癖を付けて下さい。
認めるから、改善が出来、成長し成功する訳です。
言い訳せず認めるから、成功者に好かれ、応援されるのです。
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