この考え方が出来れば、部下を育てる事は簡単です。
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【出来なくて当たり前】
知人経営者と飲んでいると、使えない部下がいるらしく永遠と愚痴を言いながら怒りを爆発させていました。
あなたも、部下や子供や奥さんに対して、彼と同じように腹が立つ事が有るはずです。
では何故、腹が立つのでしょうか?
期待するからです。
コレくらい出来るだろう。
こんなの簡単な事だろう。
こんなのは言わなくてもやって当たり前だろう。
と、あなたから見れば簡単な事や、今まで人生では当たり前にやって来た事かも知れません。
しかし、子供や部下にとっては、未知の世界で難しい事なんです。
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例えば、今あなたは当たり前に自転車に乗れるかも知れません。
しかし、初めての時は補助輪を付けて、ふらふら乗っていたはずです。
それと同じなんです。
要するに、あなたの物差しで物事を考えて、相手を見るから腹が立つのです。
赤ちゃんに教えるように、優しく優しく指導して下さい。
なせ、出来ないではなく、どうすれば出来るようになるか?この一点だけを考えて指導して下さい。
あなたは優秀だったから、経営者として人の上に立っているだけです。
成功を続けたければ、指導者として温かく深い心で相手を見るようにして下さい。
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2024年4月21日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:継続する真の経営者
部下が辞める、夫婦上手く行かない、それはココを変えれば上手く行きます。
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【別人格】
最近、続けて夫婦円満の秘訣を聞かれました。
私は結婚3度目ですが、夫婦円満の秘訣は理想を求めない事です。
これは、ビジネスで組織づくりを成功させるのも同じです。
2回の結婚生活を失敗させたのは、女房とはこういうものだと言う私の考え方を相手に押し付けようとしたからです。
人それぞれ価値観も違えば、考え方や行動パターンも違います。
重要な事は、自分と相手はまるで違う生き物だと言うことを理解する事です。
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勝手に自分の考え方が正しいと思って、相手が自分の思うように行動してくれると思わない事です。
相手を尊重して下さい。
思うような行動をしないからとか、考え方が違うからといって腹を立てないで下さい。
初めから、自分の思うような行動はしないと考えていれば、腹も立たないなはずです。
相手に何かを求めるのではなく、あなた自身が相手のために何が出来るを考えて下さい。
何をすれば相手が喜んでくれるか、ここを考え行動して下さい。
そうすれば、夫婦関係も部下との関係も上手く行きます。
求めるのではなく、与えれ下さい。
自分が養っているんだとか、雇っているんだとか、そんな上から目線を持たない事です。
成功したければ、相手を尊重し感謝して下さい。
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2024年4月20日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:反面教師
明日から売上がUPする即効性のある方法
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
【電話】
売上UPに、即繋がる効果的な方法。
時間を決めて本日お会いしたお客様全員に、責任者からお礼の電話を掛けさせて下さい。
担当者本人ではなく、責任者と言うのがポイントです。
お客様の心を掴むのに、ビックリするくらいの効果が有ります。
実際に、お礼の電話を始めて、翌月、倍以上に売上を伸ばした店舗や、営業マンは数知れずいます。
以前、5店舗ある中古車チェーンで、毎月ダントツ最下位の店長に、社長が言いました。
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明日から、営業終了後毎日1時間、今日来たお客様全員にお礼の電話をし、担当者の対応に失礼が無かったか聞くように命じました。
そして、来月も最下位だったら、社員への降格を告げたそうです。
崖っぷちに追い込まれた店長は、社長の指示通り全員に電話をし、お礼を伝え担当者の不手際等がなかったかを、丁寧に聞いたそうです。
その結果、前月の2.5倍の売上になり、5店舗中トップになったそうです。
たった、1本のお礼を入れただけで、売上倍増です。
整骨院を経営している塾生も、コレを実践して売上を伸ばしました。
本気で成功したいのならば、是非実践してみて下さい。
驚くくらいの成果に繋がり、即効性が有ります。
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2024年4月19日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:成功法則