独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

感謝

【興味】

興味のない人を説得するより、興味のある人を探す方が成功率は高くなります。

極端な例でいいますと、女性用の化粧品を販売していたとして、美にもファッションにも何の興味もない男性にどれだけ営業しても響かないはずです。

それだったら美を意識している女性を探して営業する方が、はるかに楽だと言う事は分かるはずです。

ですから、あなたがビジネスで成功する為には、あなたの販売商品に興味のある人を探す事です。

必要な人に、必要なものを売る。

ポチッとお願いします↓

感謝

以前、子煩悩でお金儲けより家族との時間を大切にしているAさんが居ました。

Aさんに対して、副業で楽してお金儲けが出来るからと、一生懸命説得している人が居ました。

勿論、全然響かず興味も示しませんでした。

Aさんが帰った後、何でこんなイイ話しを理解出来ないのですかね？と彼は言いました。

理解出来ないのではなく、まるっきり興味がない事に気付くべきです。

人間は自分が興味あるものは、相手も興味あるはずと考える傾向が有りますが、人それぞれ興味があるものは違うんです。

あなたも成功したければ、無駄な説得をするよりも、興味のある人を探す方に時間を割いて下さい。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝

独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

感謝

【即参戦即猛勉強】

成功に時間は関係有りません。長くじっくりと準備したから、成功する訳では有りません。

だからと言って、準備もせずに成功するものでも有りません。

もし、あなたが何か新しいビジネスの話しを聞き、ビビビッと来たらその直感を信じてやると決めて、即そのビジネスに参戦して下さい。

参戦すると決めたら、トコトン勉強し、専門家になって下さい。 

多くの人が成功出来ないのは、良い話しを聞き参戦はするが、勉強し専門家にならないからです。

ポチッとお願いします↓

感謝

仮想通貨なんかは、その典型では無いでしょうか。

誰も損をしないんですよ、と私を誘って来た人が何人もいました。

何で誰も損をしないの？

あなたの利益は誰が出してくれるの？

と尋ねたら、誰も答える事が出来ませんでした。

その結果、損をし騙されたと騒いでいました。

騙されたのではなく勉強もせず無知だったあなた自身の責任です。

本気で成功したいのなら、直感を信じ参戦した後の猛勉強を怠らない事です。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝

独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

感謝

【成果】

ある中小企業の社長が、社員Aさんが頑張っているし長く働いてくれているから、基本給のUPを決めたと言います。

あなたは、この判断をどう感じますか？

社員思いの素晴らしい社長でしょうか？

ハッキリ言います、無能な社長の典型です。

私自身、以前はこの社長と同じ昇給をしていました。

長く働いている・頑張っている、こんなのは昇給理由にはなりません。

この考え方は、会社経営を圧迫します。

長くや頑張っていると言うのは、感情です。

成功する経営者が昇給判断する基準は成果です。

終身雇用、年功序列の時代は終わっています。

ポチッとお願いします↓

感謝

会社にどれだけ利益を上げてくれているか？貢献してくれているか？

これが正しい昇給基準です。

会社は仲良しこよしの遊びでは有りません。

感情で昇給していたら、経営を圧迫するだけです。

会社が苦しくなったからと減給しようとすれば、猛抵抗にあったり、やる気をなくしたり、転職を考えるはずです。

あなたが考えている以上に、働く側はシビアです。

あなたの感情に付いてくるスタッフなど居ません。。

安定して給料がもらえるから、一生ついて行きますと言うだけです。

嘘だと思うなら、ちょっと給料を待ってもらえる、と言ってみて下さい。

残念な現実を見る事になるはずです(^^)。

お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓

感謝