独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。　(^∇^)

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【見せ方】

どちらの胸が大きく見えますか？

同一人物です。

明らかに、ビキニの方が胸が大きく見えますよね。

見せ方です。

仕事においても、見せ方が重要なんです。

同じものでも見せ方次第で、相手の心を掴む事が出来るんです。

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例えば不動産の営業なら、決めたい物件の前にボロい物件を見せれば、お客様の印象はどうですか？

決めたい物件が、より綺麗に見えるはずです。

逆に決めたい物件の前に、予算オーバーの高額物件を見せたらどうですか？

決めたい物件が、ちゃっちく見えて決まらなくなるはずです。

昼間に見れば明るく良い感じに見える物件でも、夜街灯もない場所だと怖くて住む気にならないかも知れません。

見せ方が重要なんです。

あなたが成功するかは、見せ方次第だと言うことです。

結果を出す為に、あなたの商品が1番光り輝く見せ方を考えて下さい。

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【パートナーシップ】

共同経営者のほとんどが途中分裂しますが、唯一創業者が分裂する事無く上場した知人がいます。

何故、上手く行ったのか？

共同経営のメリットは、人数分の脳があり、人脈も人数に比例して増えます。資金面でも、それぞれが、出す事で資本が大きくなります。それぞれの得意分野を生かす事で、成功し易くなります。

では、デメリットは？

それぞれの能力の差が有り、会社に対する貢献度が違ってきます。資金も均等じゃない事が多く、人脈面でも差があります。この差が、デメリットになる訳です。

一般的に資金を多く出した人や、貢献度により社長になったり、待遇や報酬にも差を付けるはずです。

この差が不満の原因となり、分裂してしまうのです。

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では、何故知人は上場するまで分裂しなかったのでしょうか？

創業者4名の報酬も権限も均等にしたからです。

知人に、質問しました。

売上に対する貢献度が違うのに、逆に不満は出なかったのか？と。

確かに、上場に至る事になった売上の柱を作ったのは、A氏です。でも、みんなで分担して彼が担当したところが、たまたま伸びただけの事で、A自身も不満はに思っていません。

この考えを方が成功する共同経営のほうほです。

相手を尊重し尊敬する心が有れば、共同経営でも成功は出来ます。

全て均等の考え方＝パートナーシップ。

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【人付き合い】

成功出来ないタイプと成功出来るタイプって、根本的に能の中が違うんです。

私は色々な会を開催していると、成功出来ない人の人付き合いには共通点があります。

1.自分の宣伝はするけど他人の話しは聞かない。

2.自分のお願い事がある時だけ、積極的に会に参加する。

3.ドタキャンしたのに、何事もなかったようにまた参加しようとする。

4.ドタキャンしておきながら、また誘って下さいと平気で言う。

5.facebookで友達になっているだけだったり、1度くらい何処かの会で会っただけで◯◯会長と友達だと平気で言う。

この5項目に1つでも当てはまる人は、成功出来ない人付き合いを自身が行っているって事です。

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だって、こんな人を、本気で応援しますか？

あなたが主催者だったら、どうですか？

こんな人間を信頼しますか？

大切な仲間に紹介しますか？

本気で応援しますか？

YESなら、あなたは素晴らし過ぎる人間です。

私は信頼しないから、本気で応援もしなければ、大切な仲間に紹介などしません。

要するに、色々な会に顔を出すけど成果に繋がらないのは、あなた自身の行動に問題があるって事です。

成功するタイプの人は、まずは他人を応援しょうとします。

あなたも成功を目指すなら、無私の精神でまずは他人を応援するようにしてみて下さい。

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