宇宙人になっていませんか?
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
宇宙人になっていませんか?
1+1=?と聞かれたら、小学校を出ている人なら、2と答えるはずです。
それは1+1=2と知っているからです。
あなたが、部下を育てる時、あなたは、その分野のプロで当たり前に使う言葉や、当たり前にやれている事だから、相手も理解すると考え指導していませんか?
分からない人から見たら、あなたは宇宙人です。
ポチッとお願いします↓
先日、久しぶりに知人のプロゴルファーとラウンドをし、色々教わった。
しかし、全然理解出来ない、彼にしてみれば当たり前の言葉でも、素人の私には、理解出来ずにスコアーはガタガタ。
あなたも、このプロと同じ事をしていませんか?
もし、部下が育たない、伸びないとしたら、それは、あなたが宇宙人になっているからです。
あなたの成功を安定させる為に、右腕左腕を育て組織を作る事が重要です。
成功したければ、赤ちゃんにでも理解出来る位の指導で部下を育てて下さい。
『名選手名監督あらず』と言う格言もある。
自分が簡単に出来るから、相手も出来ると考えない事です。
部下に限らず、子供や奥さんに対しても同じです。
優しく分かり易く指導できる人が、人を育て、人に好かれ、応援され成功して行くのです。
お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓
タグ
2017年10月16日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:会社組織作り
部下は噓をつく
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
部下は嘘をつく。
雇われタイプの部下は、自分を正当化する為に、平気でウソ付きます。
それを見破る目が経営者には必要です。
沢山の部下を見て居ると、ウソが手に取るように分かります。
以前、部下と不倫した管理者がいた、何かの証拠を見つけた訳じゃないが確信して、本人を追求したら認めたので降格させた事がある。
ポチッとお願いします↓
ある社員が社長に、親父が倒れたので明日休ませてもらえますか?と言い、社長は心配し承諾した。
その社員が帰った後、あれはウソだから、部下の言葉を鵜呑みにしてはダメよ、と忠告した事がある。
やっぱり嘘だったと、後から分かり、社長が何で分かったのかと尋ねるから、声のトーンだと言った事が有る。
直感です、と言うより・・・
部下も子供も嘘をつくものと考え接っしていると、心の中が見えてきます。
1つ言うなら、
私を信じていないのですか?
この言葉を言う部下は100%裏切ります。
良い人と言われる事より、成功を優先して下さい。
その為には、部下を信じる事より、疑う事です。
経営者は孤独です。
お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓
タグ
2017年9月4日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:会社組織作り
小学生で習いませんでしたか?成功法則
独立・起業、伝説塾の、あったか社長、國武栄治 です。 (^∇^)
当たり前の事の徹底、小学生で学んだ事の徹底、その上で、今、師匠が居て学んでいるなら、その事を一つ一つ実践する。
『凡事徹底』です。
当たり前の事を徹底した継続行動こそが、成功に繋がるんです。
挨拶をする、
掃除をする、
他人に迷惑を掛けない、
感謝を伝える、
時間を守る、
約束を守る、
ルールを守る、
他人を裏切らない、
嘘を付かない・・・
小学校で習いましたよね?
ポチッとお願いします↓
そんな当たり前の事をしないで成功?チャンチャラ可笑しい。
独立し社長になり、朝決められた時間に出勤すら出来ない。
当たり前の事もしない人が、○○日迄に△△を達成するって言って説得力ありますか?
本気にしますか?
周りが本気にしなきゃ応援もされないんです。
本気で成功する気があるなら『凡事徹底』からです。
カッコイイ事や、特別な事をやらなくても、当たり前の事を徹底して継続してやり続ける事です。
それが成功の基礎中の基礎です。
お役に立てたなら、ポチッとお願いします↓
タグ
2017年5月19日 | コメント/トラックバック(0) |
カテゴリー:会社組織作り
![089_p[1]](http://attaka-syatyou.com/wp-content/uploads/2017/10/089_p1.jpg)

![o0238016913624559884[1]](http://attaka-syatyou.com/wp-content/uploads/2017/05/o02380169136245598841.jpg)








